Πρόστιμα έως 10.500 ευρώ για παραβάσεις των διατάξεων για την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας τη βία-παρενόχληση και τις νέες γονικές άδειες

Ειδικά για την Ψηφιακή κάρτα αναφέρεται:

Το χρονοδιάγραμμα (που ισχύει αυτή την στιγμή) για το Ψηφιακό Ωράριο και την Ψηφιακή κάρτα για επιχειρήσεις του Ιδιωτικού τομέα και ΔΕΚΟ είναι το εξής :

  • Απογραφή του Ωραρίου Απασχόλησης από όλες τις επιχειρήσεις – εργοδότες έως 31/8/2022 για Τράπεζες και Σούπερ Μάρκετ με πλήθος εργαζόμενων ανω των 250 και έως 30/11/2022 για τις υπόλοιπες επιχειρήσεις
  • Δηλώσεις Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας από 1/7/2022 για Τράπεζες και Σούπερ Μάρκετ με πλήθος εργαζόμενων άνω των 250
  • Από 01/12/2022 για τις υπόλοιπες επιχειρήσεις

Ενημέρωση, όλα όσα πρέπει να γνωρίζετε για τις τρέχουσες εξελίξεις

site (8)
Σημαντικές αλλαγές στην εργατική νομοθεσία με τον Ν.5053/2023 που θα εφαρμοστούν άμεσα
site (5)
Αλλαγές στον Φ.Π.Α με τον νόμο 5024/2023
site (4)
Η ανάλωση κεφαλαίου από εισοδήματα προηγουμένων ετών. Πως μπορεί να προκαλέσει ελέγχους και τι γίνεται με τις έμμεσες τεχνικές ελέγχου.